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宿州市“三供一业”物业分离移交试点单位工作会议在芦岭矿召开
2017-08-07 10:18 徐艳萍 

8月4日上午,宿州市“三供一业”物业分离移交试点单位工作会议在芦岭矿召开。宿州市房管局、宿州市国资委分管负责人,埇桥区“三供一业”分离移交工作主要承办单位、北杨寨行管区、芦岭镇相关负责人,淮北矿业现代服务公司以及芦岭矿、桃园矿等相关人员参加会议。会议重点对先行进入试点单位的芦岭矿职工家属区、桃园矿职工家属区等四个国企小区分离移交工作进行了沟通协调,进一步明确了工作任务和节点进度。

工作组一行一到矿,就在矿主要领导等相关人员陪同下前往工人村,先后对工人村休闲广场整体改造进展情况、职工住宅区以及重点危房户区进行了查看,并对整体改造工作提出了指导性意见和建议。

现场查看后,工作组一行在该矿视频会议室召开了“三供一业”物业分离移交试点单位工作会。工作组首先充分肯定了芦岭矿“三供一业”物业分离移交工作,认为芦岭矿在分离移交工作上职责清晰明确、工作推进有序、组织统筹协调,并对下一步物业分离移交工作进行了安排部署。

会议强调,要认真贯彻落实国家、省、市政府关于国有企业职工家属区“三供一业”分离移交工作文件精神以及《在宿央企及省属国有企业“三供一业”分离移交工作方案》要求,吃透文件政策,用足用活政策,确保把好事做好。针对职工关心的移交政策、前期衔接和后期管理等热点、疑点、难点问题,全面做好释疑解惑,消除认识误区,化解矛盾纠纷。要及时成立组织机构、明确责任,对分离移交整体工作做到宏观把控,排计划、定指标,做到计划可行、指标明确,每个阶段实施事项要有时间节点,尤其是对涉及的改造技术标准、费用测算、资料提交、预算编制等严格规范管理,严格移交标准。

会议要求,“三供一业”分离移交工作涉及面广、政策性强,关系到职工群众的切身利益,要让职工群众正确认识、充分了解到“三供一业”分离移交工作的有关政策和步骤安排。各级部门要坚定不移落实文件精神,抢抓机遇,以解决分离移交过程中的具体问题为突破口,坐实分离移交工作。持续关注政策动态,及时做好政策研究与利用工作,为营造良好的移交工作氛围,确保移交工作的顺利开展奠定坚实的基础。

最后,与会人员就职工家属区物业分离移交协议书及注意事项进行了集体商讨和解读。

(责编梁尚文)

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